PROFESIONAL SENIOR CARTERA Y COBRANZAS - COLMENA SEGUROS

CONDICIONES GENERALES DE LA OFERTA

EMPRESA SOLICITANTE: COLMENA SEGUROS RIESGOS LABORALES

CARGO: PROFESIONAL SENIOR CARTERA Y COBRANZAS (26709) (PROFESIONAL III) * ALCANCE 1 

GERENCIA: DIRECCION DE CARTERA Y COBRANZAS 

TIPO DE CONTRATO: INDEFINIDO

HORARIO: LUNES A VIERNES 8AM A 5PM

MISIÓN

Desarrollar, analizar, elaborar y gestionar modelos de información para los procesos de recuperación de cartera, cobranzas y comportamiento del deterioro a través de la aplicación de técnicas analíticas, utilizando los datos como principal herramienta para  generar información razonable, precisa y confiable que permitan predecir el comportamiento de los deudores, optimizar los resultados en la cobranza, reduciendo los niveles de morosidad de la cartera y  contribuir  a la toma de decisiones estratégicas en materia de gestión de cartera, teniendo en cuenta la normatividad vigente y  el plan de negocio de Colmena Seguros (Riesgos Laborales, Seguros de Vida y Seguros Generales).

FINALIDADES 1

1. Identificar patrones, tendencias y comportamientos de los deudores utilizando herramientas y técnicas de análisis de datos, para segmentar la cartera y diseñar estrategias de cobranza de acuerdo con las características, normas y lineamientos de los productos de cada una de las Compañías.
2. Identificar y eliminar inconvenientes en los procesos de cobranza que permitan implementar soluciones tecnológicas para automatizar tareas repetitivas y liberar tiempo para el análisis de datos.
3. Desarrollar paneles de control interactivos que permitan monitorear el desempeño de la cartera y su deterioro, con el propósito de apoyar y facilitar la toma de decisión de la Dirección de Cartera y Cobranza.
4. Crear modelos estadísticos de recuperación de cartera para cuantificar el potencial impacto financiero de las deudas incobrables, que permitan definir y ajustar lineamientos de cancelación por mora y deterioro de cartera de las compañías.
5. Elaborar informes para dar respuesta a los entes de control y vigilancia y a los diferentes niveles de la organización, con información relevante sobre la cartera de clientes, deterioro y desempeño de la cobranza de las compañías.

FINALIDADES 3

Desempeñar las funciones teniendo en cuenta los procedimientos y mecanismos de control de los Sistemas de gestión de riesgo, informando de manera oportuna a las instancias definidas en la organización aquellas operaciones que en el ejercicio de su cargo haya detectado como inusuales, de acuerdo con los procedimientos establecidos para tal fin, contenidos en los Manuales y Normatividad de la Entidad.

Participar en la activación del Plan de Continuidad de Negocio cuando se le requiera, por tener a cargo la ejecución de un proceso vital; con el fin de apoyar la respuesta y retorno a la normalidad ante la materialización de un evento adverso.

Ha de entenderse para todos los efectos legales, que las funciones consignadas en la presente descripción de cargo corresponden a personal de dirección, manejo y confianza.

FORMACIÓN BÁSICA

Ingeniero de Sistemas, Ingeniero Industrial, Administrador de Empresas, Economista y/o afines.

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS

Estadística, probabilidad, machine learning, SQL, Python, R, herramientas de visualización de datos (Tableau, Power BI), Excel avanzado y Access.

Se realizará prueba técnica y/o entrevista técnica, para medir los conocimientos específicos.

EXPERIENCIA

2 años en el sector asegurador en procesos de recaudo y cobranza, análisis de grandes volúmenes de datos e indicadores.

OTRAS HABILIDADES ESPECIFICAS PARA EL CARGO

• • Analizar grandes volúmenes de datos e información financiera
  • Capacidad de comunicar los resultados de los análisis de manera clara y concisa
  • Orientación al logro
  • Trabajo en equipo y por resultados
  • Manejo de presión